Articolul 36 Amenajarea locurilor de munca pentru grupurile sensibile la riscuri specifice, Capitolul 7 Grupuri sensibile la riscuri, Legea securitatii si sanatatii in munca (legea 319/2006)

Printre clientii Rubinian

Legea securitatii si sanatatii in munca (legea 319/2006)

Cuprins | Fisa actului

Capitolul 7 - Grupuri sensibile la riscuri

Articolul 36
Amenajarea locurilor de munca pentru grupurile sensibile la riscuri specifice

< Articolul 35Protejarea grupurilor sensibile la riscuri specifice

Articolul 37 (abrogat) Neluarea vreuneia dintre masurile legale de securitate si sanatate in munca >

Din lipsa unui titlu oficial, articolul a fost denumit de catre Rubinian

Angajatorii au obligatia sa amenajeze locurile de munca tinand seama de prezenta grupurilor sensibile la riscuri specifice.

Adnotãri

Comentariu

Contraventii

Vezi contraventia de la art. 39 (8.a).

Tematici Dreptul muncii | SSM, SU, PSI

Fisa actului

Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca a fost publicata in
Monitorul Oficial partea 1, nr. 646 din 26 iulie 2006
Emitent: Parlamentul Romaniei
Data intrarii in vigoare: 1 octombrie 2006

Prezenta lege transpune Directiva Consiliului nr. 89/391/CEE privind introducerea de masuri pentru promovarea imbunatatirii securitatii si sanatatii lucratorilor la locul de munca, publicata in Jurnalul Oficial al Comunitatilor Europene (JOCE) nr. L 183/1989.

Aceasta lege a fost adoptata de Parlamentul Romaniei, cu respectarea prevederilor art. 75 si ale art. 76 alin. (1) din Constitutia Romaniei, republicata.

Actul a fost pus in aplicare prin

Norma Metodologica din 30 octombrie 2006 de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006

Actul a fost modificat prin

Legea 208/2021 pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 36/2021 privind utilizarea semnăturii electronice avansate sau semnăturii electronice calificate, însoțite de marca temporală electronică sau marca temporală electronică calificată și sigiliul electronic calificat al angajatorului în domeniul relațiilor de muncă, și pentru modificarea și completarea unor acte normative
OUG 36/2021 privind utilizarea semnăturii electronice avansate sau semnăturii electronice calificate, însoțite de marca temporală electronică sau marca temporală electronică calificată și sigiliul electronic calificat al angajatorului în domeniul relațiilor de muncă, și pentru modificarea și completarea unor acte normative
Legea 187/2012 pentru punerea in aplicare a Legii nr. 286/2009 privind Codul penal
Legea 51/2012 privind modificarea şi completarea Legii nr. 108/1999 pentru înfiinţarea şi organizarea Inspecţiei Muncii

Acte conexe

Legea 53/2003 Codul Muncii

Ascunde