Disciplina muncii
Relatiile de munca sunt asezate pe principiul insusirii liber consimtite si aplicarii cu consecventa a disciplinei muncii. Respectarea cu strictete a ordinii si disciplinei la locul de munca constituie o obligatie a fiecarui salariat (vezi art. 39.2.b Codul Muncii, 61.a, sau 63.1 Codul Muncii).
Disciplina muncii este impusa de angajator cu respectarea legii, este cuprinsa inclusiv in Regulamentul Intern (in conformitate cu art. 257-262 Codul Muncii actualizat), nerespectarea acesteia atragand raspunderea disciplinara si materiala a salariatului.